Para no tener que realizar esos cálculos manualmente y llegar a confundirse en las operaciones, contamos con una excelente herramienta conocida como "Calculadora de aguinaldo".
febrero 28, 2020

Calculadora de aguinaldo

Por Lisa

 

Calculadora de aguinaldoEl aguinaldo es un dinero extra que deben recibir los trabajadores a finales de año, específicamente antes del 20 de diciembre; este es un derecho que tienen tanto los empleados de las empresas privada como los de las empresas publicas. Estos aguinaldos son para muchos de los trabajadores un “respiro financiero“, así que cada uno de ellos debería estar al tanto de la cantidad que legalmente les corresponde recibir. Para no tener que realizar esos cálculos manualmente y llegar a confundirse en las operaciones, contamos con una excelente herramienta conocida como “Calculadora de aguinaldo“.

Datos que necesitas para utilizar una calculadora de aguinaldo

  1. Principalmente, debes tener bien claro cual es la cantidad de dinero que recibes mensualmente en la empresa. Eso no incluye ni horas extras, ni compensaciones, ni bonos, entre otros, simplemente es el salario mensual.
  2. Segundo, fecha en la que ingresaste a la empresa.
  3. Tercero, días que faltaste al trabajo, sin tomar en cuenta los días de vacaciones.
  4. Y por último, solo algunas calculadoras de aguinaldo piden el siguiente dato: ¿cada cuánto te paga la empresa?, es decir, quincenal, semanal, catorcenal o mensualmente.

Con tan solo esos datos básicos y que por lógica deberías conocer, ya la calculadora tendrá suficiente para calcular de manera acertada la cantidad de aguinaldo que te corresponde.

Calculadora de aguinaldo: ¿cuanto debes recibir de acuerdo a tu tiempo de trabajo?

Cada trabajador puede recibir una cantidad de aguinaldo diferente, esto se debe a un factor: el tiempo de trabajo que sirve a la empresa. Es por eso, que antes de realizar un calculo de aguinaldo se debe tener claro si el empleado tiene un año o más sirviendo a la empresa, si tiene menos de un año o si ya no trabaja para la empresa. A continuación se lo explicamos más detalladamente:

Empleados de empresas privadas

Aquellos trabajadores que laboran en empresas privadas y llevan prestando sus servicios entre un año o más, están en su derecho de obtener 15 días de salario. Para calcular la cantidad de dinero específica, la calculadora de aguinaldo se encarga de dividir el salario bruto que el trabajador gana mensualmente entre 30.

Empleados que trabajan el año completo

Cuando el empleado recibe un salario fijo y ha laborado todo el año en la empresa, la calculadora de aguinaldo realiza un cálculo como el que mostraremos en el siguiente ejemplo:

Suponiendo que el salario mensual del empleado es de $500:

Primero se divide ese salario mensual por los 30 días de trabajo: entonces este recibe $16,6 diario.

Luego se multiplica lo que gana diario, por los 15 días que le corresponde de aguinaldo: serían $249, y ese sería el aguinaldo que debe recibir ese trabajador.

Empleados que no trabajan el año completo 

En este caso, cuando el empleado no ha servido a la empresa al menos un año, la calculadora de aguinaldo realiza un cálculo proporcional. Por ejemplo:

El trabajador gana $500 mensuales:

Igual que en el ejemplo anterior, primero se divide el salario mensual entre 30, y luego se multiplica por 15, eso da un total de: $249.

Después de eso, se dividen los días de aguinaldo (15) entre la cantidad de días que tiene el año (365): 0,041.

Ahora, sabiendo la cantidad de días que laboró el trabajador (supongamos: 200 días) debe multiplicarse por el cálculo anterior: 200 x 0,041: 8,2.

Finalmente, sabemos que los días que se le pagarán al trabajador son 8,2, entonces, eso se multiplica por el salario diario y obtenemos el resultado final: 16,6 x 8,2: $136,12.

Empleados de empresas públicas

A diferencia de los anteriores, los empleados de las empresas publicas deberían recibir como aguinaldo 40 días de su salario, esto en caso de que lleven trabajando en la empresa un año o más.

En caso de que aún no tengan un año laborando en la empresa, también se debe realizar un cálculo proporcional de los días que laboró, como lo mostramos en el ejemplo pasado.

Persona que ya no trabaja para la empresa

Cada persona que haya trabajado para una empresa, bien sea pública o privada, tiene derecho a recibir su aguinaldo, calculándose de manera proporcional a los días que el mismo haya laborado. Esos cálculos dependerán también de si la empresa es pública o privada:

  • Pública: 40 días de aguinaldo.
  • Privada: 15 días de aguinaldo.

Como podemos ver, el aguinaldo sí lo podemos calcular por nuestra propia cuenta, sin embargo puede resultar un poco confuso, y para evitar realizar malos cálculos es mucho más recomendable que se utilice la calculadora de aguinaldo, una herramienta que se creó precisamente para que no tengamos problemas en nuestros resultados. Y para que queden más convencidos de eso, veamos algunas de las ventajas y beneficios de la calculadora de aguinaldo:

Ventajas y beneficios de la calculadora de aguinaldo

  • Estas calculadoras realizan los cálculos de forma rápida y sencilla, lo que resulta eficaz.
  • Sus cálculos son conforme a lo que indica la ley.
  • Los resultados se generan automáticamente por un programa, con tan solo rellenar un formulario con datos básicos y presionar algún que otro botón ya tendrás el cálculo del aguinaldo que te corresponde o que le corresponden a tus empleados.
  • Estas calculadoras cuentan con un manual incluido en su sistema, por lo que no tendrás problemas al momento de su uso.
  • Es una excelente herramienta para calcular con exactitud la cantidad de dinero por aguinaldo que le corresponde a cada trabajador, tomando en cuenta el salario y tiempo de trabajo del mismo.

Así que ya sabes, si realmente te interesa saber con cuanto dinero de aguinaldo vas a contar para comprar tus regalos en navidad, realizar algún viaje u otra cosa, la calculadora de aguinaldo te facilitará ese cálculo.

Y si te interesa conocer otras calculadoras que te evitaran muchos errores, solo debes presionar aquí.